Dynamiczne listy płac
Zarządzanie płacami w dużej grupie firm
- kilkuset pracowników
- różne miejsca (podmioty) zatrudnienia
- pełny wachlarz form zatrudnienia
- wynagrodzenia zależne od efektów
- wyliczenie płac, narzutów i podatków
- rozliczenia pomiędzy podmiotami
- optymalizacja kosztów pracy